الصفحة الرئيسية خريطة الموقع الأسئلة المتداولة مواقع مفيدة إقتراحات اتصل بنا
التوجيه المهني
  بحث متقدم  
لفائدة طالبي الشغل
لفائدة المؤسسات
الإستشارة في الإنتداب
أليات تقييم الكفاءات
 

التكوين المهني والتشغيل في تونس
 
أنــت فــي : التوجيه المهني


التّوجيه المهني



    أهداف التّوجيه المهني


يهدف التّوجيه المهني إلى مساعدة الشّباب والكهول من الجنسين، بواسطة إعلام جماعي أو فردي، وبتقديم النّصائح والاستشارات الفرديّة، على اختيار مهنة تتناسب مع ميولاتهم ومؤهّلاتهم ومصلحتهم، وكذلك على اختيار شعب التّكوين المناسبة، وذلك عن رويّة وبعد اطّلاع على إمكانيات التّشغيل والإدماج في الحياة النّشيطة.

الفصل 11 من القانون عدد 10-93 لسنة 1993 المؤرّخ في 17/02/1993
والمتعلّق بقانون التّوجيه والتّكوين المهني


    مهام وحدات الإعلام والتّوجيه المهني


    يوجد بكافة مكاتب التّشغيل والعمل المستقل وحدة متخصّصة في المرافقة والتّوجيه المهني 
   تسمّى "وحدة الإعلام والتّوجيه المهني" تعنى بـ :

          استقبال الوافدين على المكتب وإعلامهم وتوجيههم ؛

          مساعدة الفرد على إعداد مشروع مهني يستجيب لحاجة من المهارات؛

          مساعدة أصحاب المؤسّسات على توفير حاجاتهم من الموارد البشريّة؛

          مساعدة الفرد على تحديد مسار إدماجه المهني ومرافقته في مختف المراحل.


    مهام مستشاري الإعلام والتّوجيه المهني


    يتوّلى مستشاروا الإعلام والتّوجيه المهني :

          تقديم الاستشارة في مجال التّوجيه المهني لطالبي الشّغل والرّاغبين في متابعة تكوين 
            مهني والمسرّحين من العمل؛

          تشخيص حاجات طالبي الشغل والتّكوين، وتقييم قدراتهم ومؤهّلاتهم بهدف مساعدتهم 
            على ضبط مسار إدماجهم المهني؛

          تقديم الإحاطة النّفسيّة لطالبي الشّغل ذوي الإختصاصات الّتي تعيقد عن إدماجهم في 
            الحياة المهنيّة، ومرافقتهم في مختلف مراحل البحث عن شغل؛

          تقديم المساعدة لأصحاب المؤسّسات في مجالات :
                 - الاستشارة في الانتداب،
                 - موازنة الكفاءات،
                 - الانتداب،
                 - اختبارات السّلامة.


 

   
اخر تحد يـث
يوم 03/09/2014
على الساعة 01:34
 
FAQ
Version française English version